2018年4月24-25日，由上海睿优组织的《4A同频道沟通》公开课，在延安东路700号港泰广场24楼成功举办。

来自众多企业的HR们齐聚一堂，学员们在胡刚老师的带领下一起掌握同频道沟通的技巧。

大咖讲师 

胡刚

睿优咨询高级讲师

曾任国内外多家上市企业大学副院长

课程 DAY1

胡老师在授课前通过宾果游戏，让学员之间快速了解、调动学员的积极性、拉近学员的距离，从而进入课程的主题《4A同频道沟通》。

 首先，胡老师通过明确沟通的目的：传递信息、交流情感、促成改变，引出在各个沟通阶段的技巧。

 其次，通过“向对方施加压力”的案例，以小组头脑风暴的方式，让学员们讨论”当沟通不在同一频道时，接收者脑海里的变化和自身感受的变化“。

我们常常只关注沟通的对象和内容，而忘了关注沟通过程中我们自身的状态。

课程 DAY2

胡老师通过职通车软件，通过两两组合，让学员们现场体验沟通技巧以及在沟通过程中存在的障碍，从而有针对性地解决学员的沟通技巧，以及如何改进原有的沟通方式。

通过观看影片短片，引出如何应对情绪化沟通、处理冲突。在沟通的过程中，如果出现情绪化沟通时，若非原则问题，我们要乐于成人之美。

课程总结

在为期两天的课程中，胡老师采用小组比拼、头脑风暴讨论、观看视频短片的方式并结合工作生活中的案例，分析沟通中存在的问题，帮助学员们一一解析沟通技能和原则。

 4A同频道沟通中的4A是Aim（目标）、Assess（评估）、Adjust（调频）和Attempt（尝试），需要明确在不同的沟通阶段采用不同的沟通技巧，并及时调频，从而降低沟通成本、提高沟通质量、达到沟通目的。

学员们纷纷表示此次公开课的收获很大，在今后的职场和生活中都能学以致用，改变先前不良的沟通方式，实现同频道的有效沟通。

上海睿优咨询也希望通过本次公开课，学员们在任何场景下能和对方达成同频道沟通。 

> 本次场地提供方：延安东路700号港泰广场24楼留白空间——提供服务式办公室、临时会议室等场地。